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公司召開第六屆一次職工代表大會暨二○二○年度總結(jié)表彰大會






  2021年3月20日上午,公司第六屆一次職工代表大會暨二○二○年度總結(jié)表彰大會在公司十二樓會議室召開。集團公司黨委書記、董事長徐鵬強,集團公司董事、副總經(jīng)理、公司董事長姜建魯,集團公司財務(wù)負責人、公司董事張學智出席大會。公司第六屆職工代表及受表彰人員共131人參加大會。


  會議聽取了公司總經(jīng)理胡曰順所作的《公司工作報告》?!豆竟ぷ鲌蟾妗房偨Y(jié)了公司2020年的具體工作,回顧了企業(yè)發(fā)展取得的成績,認真分析了當前的形勢和存在的問題,明確了2021年的工作計劃及工作重點:一是調(diào)整經(jīng)營策略,努力開創(chuàng)公司經(jīng)營新局面;二是推動企業(yè)內(nèi)部改革,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供動力;三是落實“質(zhì)量興企”,扎實做好品牌建設(shè);四是全面加強安全生產(chǎn),筑牢企業(yè)發(fā)展屏障;五是提質(zhì)提效,進一步做好審計工作;六是盡快完成辦公大樓過戶工作;七是加強人才梯隊建設(shè),培養(yǎng)懂市場、善管理的復(fù)合型人才。


  隨后財務(wù)負責人肖金光作《公司二〇二〇年度財務(wù)決算和二〇二一年度財務(wù)預(yù)算方案的工作報告》。副總經(jīng)理于慶宣讀了《二〇二〇年度表彰決定》,通報表彰了公司2020年度的19個先進集體和73名先進個人。公司舉行頒獎儀式對先進集體和先進個人進行了表彰。








  因公司黨委書記徐世立同志已到退休年齡,即將退休。為感謝徐世立同志十六年來對公司發(fā)展做出的卓越貢獻,又恰逢徐世立同志60周歲生日,大會舉行了溫馨而隆重的感謝儀式。


  董事長徐鵬強在會上作了重要講話。他首先代表集團公司黨委和集團公司董事會,向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀和衷心的感謝!向參會人員及全體員工和員工家屬表示衷心感謝!并再次向徐世立同志致以衷心的感謝和生日的祝福,并就公司今后的發(fā)展提出了七個方面的要求:
  一、以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,圍繞濰坊市委市政府“112345”基本思路,知黨恩、跟黨走,抓好黨建工作,永葆市政紅色基因,全面推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
  二、全面加強安全生產(chǎn)管理,確保不出現(xiàn)重大傷亡事故,筑牢企業(yè)安全發(fā)展屏障。
  三、認清形勢、精準發(fā)力,全力開拓市場,全面完成2021年的經(jīng)營任務(wù)。
  四、堅定不移推進企業(yè)改革,下大力氣解決執(zhí)行力不強、項目管理不精細、激勵約束機制不完善,內(nèi)部發(fā)展不平衡、不均衡等現(xiàn)實問題,為企業(yè)發(fā)展拉起“安全網(wǎng)”、打入“抗滑樁”、焊牢“鋼拱架”,從根本上滿足全體員工對美好生活的向往,實現(xiàn)全體員工的共同富裕。
  五、加強企業(yè)品牌建設(shè),塑造企業(yè)的“工程師”氣質(zhì)、“服務(wù)商”文化,加強技術(shù)研發(fā),打造自己的硬核技術(shù),讓“市政”實現(xiàn)品牌溢價。
  六、大力發(fā)揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神,真抓實干,團結(jié)協(xié)作、大干快上,全面完成2021年各項目標。
  七、加強人才梯隊建設(shè),做到“通才”定位、“專才”定向、“干才”定點,重點培養(yǎng)一批懂市場、善管理的復(fù)合型人才,為百年昌大奠定基礎(chǔ)。
  董事長說:大干2021年,全體員工都要靠上、拼上、豁上,真干、實干、會干,人人爭當“三牛”,堅守安全底線,筑牢質(zhì)量生命線,提升品牌形象,珍惜時光,不負韶華,以優(yōu)異的成績慶祝建黨100周年。中國有句俗語:“牛馬年好耕田”。庚子已過,牛年已到,讓我們發(fā)揚“三牛”精神,埋頭苦干,勤奮耕耘,為實現(xiàn)健康、美麗、和諧市政而努力奮斗!
  大會由公司黨委副書記、監(jiān)事會主席、工會主席杜紅蕾主持。(供稿:葛珊珊 攝影:王濟蒙、侯森淼)